
Luotettava siivousalan perheyritys
IsoJoo! - vastuullinen suomalainen perheyritys.
IsoJoo! Oy on alunperin vuonna 2001 perustettu, nykyään vain monipuolisen siivouksen ja kiinteistönhoidon parissa toimiva perheyritys. Teemme hyvähenkisiä koti- ja yrityssiivouksia sekä pihan- ja puutarhanhoitotöitä ja venesiivouksia Helsingin, Espoon, Vantaan, Kauniaisten, Kirkkonummen ja Sipoon alueella sekä joskus laajemminkin.
Maailmassa on kaikenlaisia teeskenteleviä julistuksia ja turhaa pönöttämistä (ja aivan liian vähän tekoja!), joten toimintamme perustuu aidosti seuraaville meille todella tärkeille asioille, jotka merkitsevät paljon myös tutuille asiakkaillemme ja siivouksemme kokeneille.
Vastuullinen ja välittävä.
Pidämme hyvää huolta työntekijöistämme. Kaikki ammattilaisemme ovat alunperin Filippiineiltä kotoisin ja he asuvat pysyvästi Suomessa ja opiskelevat ahkerasti suomea. Jokainen on tykästynyt maahan ja haluaa jäädä tänne pysyvästi. Suomi on hyvä ja turvallinen maa elää.
Filippineillä englanti on virallinen kieli ja koulukieli, joten englanti on moitteetonta. Yleensä heillä on kattava työkokemus esimerkiksi Norjasta, Tanskasta ja Dubaista. Suomi on kuitenkin tarjonnut heille paljon aiempaa paremman tulevaisuuden. Kiitos Suomelle siitä. Suomi tarvitsee hyviä ja ahkeria ihmisiä.
Reilut työehdot.
Turvaamme työntekijöillemme säännöllisen ja varman tulotason ja hyvän elämän edellytykset täysin samoin ehdoin tai usein paremmin, kuin syntyperältään suomalaiset edellyttäisivät.
Siivoustyö on vaativaa työtä ja siitä on saatava riittävä korvaus jolla voi elää ja rakentaa omaa elämää. Maksamme esimerkiksi selkeästi TES-palkkaa paremmin, tarjoamme hyviä lisäetuja, taukoja, virkistystä ja laadukkaat välineet työn suorittamiseen.
Työn olosuhteiden ja -ehtojen turvallisuus on hyvän asumisen ohella ehkä tärkein asia, kun kotiudutaan uuteen maahan, koska samaan aikaan on paljon muita luonnollisia epävarmuustekijöitä ja uuden oppimista.
Kun saavutaan Suomeen, se ei paljoakaan eroa Karjalan evakoiden kohtalosta. Tullaan parin matkalaukun ja pärjäämisen tahdon kanssa. Kaikki muu rakentuu pikkuhiljaa. Työnantajan ja yhteisön tuki on sillon arvokasta.
Vaikka toiselta puolelta planeettaa tänne saapuva ei sitä yleensä etukäteen tiedä, kuuluu heille hyvä työterveyshuolto, sairaspäivät, vanhempainlomat, maksetut kesälomat, ylityökorvaukset, tauot ja muut edut aivan kuten kaikille suomalaisillekin. Se maksaa yritykselle hyvin paljon, mutta maassa ollaan maan tavalla.
Kehotamme työntekijöitä liittymään Palvelualan Ammattiliittoon PAM:iin, koska myös sitä kautta he saavat ihan hyvää tietoa suomalaisen työelämän pelisäännöistä. Emme halua että kukaan koskaan käyttää filippiiniläisten hyväntahtoisuutta hyväksi.
Hyvät työolosuhteet ja vastavuoroisuus.
Koska emme halua että siivoojat palelevat pysäkeillä tai saapuvat myöhässä, märkinä ja väsyneinä työkohteeseen, on heillä käytössään mukavat automaattivaihteiset autot. Autokoulun kanssa autamme oikein merkittävästi.
Ajokortti mahdollistaa myös tietyn henkilökohtaisen vapauden ja lisää itsetuntoa, mikä on erinomainen asia. Autojen ansiosta vältytään raskaiden siivousvälineiden hankalasta raahaamisesta julkisissa - ja työt saadaan tehtyä asiakkaiden kanssa sovitun aikataulun mukaisesti, helteestä, kaatosateesta ja sakeasta pyrystä ja julkisten myöhästelystä huolimatta.
Haluamme että hyvillä ihmisillä on aidosti hyvä työpaikka ja kaikinpuolin turvalliset työolosuhteet. Ihan kuten itsellemmekin toivoisimme.
Autamme myös kaikessa muussa suomalaiseen yhteiskuntaan sopeutumisessa ja menestymisessä, ja mahdollistamme työnteon inhimillisesti, ilman liikaa stressiä, mikä on sekä henkilöstömme hyvinvoinnin että asiakkaidemme etu. Työntekijöiden vaihtuvuutta ei oikeastaan ole lainkaan.
Iloiset ja ahkerat, tutut ammattilaiset.
Tekijämme tunnetaan poikkeuksellisen ahkerina ja iloisina, rehellisinä työmyyrinä, joiden kasvoilta voit huomata hymyn. He ovat saaneet paljon kiitosta asiakkailtamme ja tulleet heille hyvinkin tutuiksi.
Voit keskustella työntekijöidemme kanssa englannin kielellä, joka on Filippiinien virallinen kieli. He puhuvat englantia todella hyvin, opiskellen jatkuvasti myös suomen kieltä, joten juttelu jollain yksinkertaisella tasolla suomeksikin saattaa onnistua. Kielitaito paranee kohisten, koska se on myös kansalaisuuden saamisen edellytys.
Jos englanti ei taitu sinulta, ei huolta, työntekijämme tietävät ilman neuvojakin, mitä tehdä. Erikoinen yllätys on ollut että useat lähes satavuotiaat asiakkaamme ovat upeasti ystävästynyneet tuttujen siivoojien kanssa, vaikka paljoakaan yhteistä kieltä ei ole. Kommunikointi kun on paljon muutakin kuin juuri ne oikeat sanat ja kielioppi.
Ei rulettia.
Koulutamme henkilöstömme perusteellisesti, ja pyrimme aina siihen, että kussakin kohteessa työt tekevät samat ihmiset. Emme harrasta siivoojarulettia, eli emme kierrätä tekijöitämme, joten saat esimerkiksi säännölliseen kotisi siivoukseen tutun vakiosiivoojan tai työparin, jotka myös tunnet nimiltä.
Olemme joskus kokeilleet tilpäistyövoimaa, mutta se ei oikein toimi. Laadukas siivous on vaativa ammatti, ei mitään imurointia, ja vaatii pitkän perehdytyksen sekä asiakkaan ja yrityksen tapojen, menetelmien ja välineiden yksityiskohtaisen tuntemisen, jotta laatu pysyy täydellisenä.
Mikä ihmeen "IsoJoo"?
Yrityksen nimi on filippiniläisen työntekijämme keksimä. Suomalaiset hokevat, itse sitä huomaamatta, joka yhteydessä "joo, joo", mikä ulkomaalaiselle kuulostaa aika hassulta. Espoon Matinkylässä taas on kauppakeskus Iso Omena.
Työntekijämme yhdisti nuo Iso ja Joo -sanat, mistä sitten tuli tämä IsoJoo. Siihen kun vielä yhdistettiin peukutuskuva ja huutomerkki, oli omituinen nimi ja logo oli valmis. IsoJoo!. Englanniksi BigYess! Joskus erilainen nimi erottuu edukseen.
Toki arvostamme selkeitä ja kuvaavia nimiä, kuten Pakilan Putki, Käpylän Lukko, Kokkosen Puutarha tai Hakaniemen Metalli ja niitä saisi olla paljon enemmän, mutta siivousalalla vastaavaa erottuvaa lyhyttä ja kuvavaa vapaata nimeä ei oikein löytynyt, niin piti sitten keksiä jotain muuta. Tällä mennään. Yhdessä me menestymme - vaikka nimi olisi omituinen.