
Ett pålitligt familjeägt städföretag
IsoJoo! - Ett ansvarsfullt finskt familjeföretag.
IsoJoo! Oy grundades ursprungligen 2001 och är idag ett familjeägt företag specialiserat på mångsidiga städ- och fastighetsskötseltjänster. Vi erbjuder vänlig hemstädning och företagsstädning samt gårds- och trädgårdsskötsel och båtrengöring i Helsingfors, Esbo, Vanda, Grankulla, Kyrkslätt och Sibbo—och vid behov även längre bort.
Världen är full av stora ord och onödiga gester (och alldeles för få handlingar!). Därför bygger vår verksamhet på genuina värderingar som är viktiga för oss och för våra trogna kunder som har upplevt vår service.
Ansvarsfulla och omtänksamma.
Vi tar väl hand om våra anställda. Alla våra professionella städare kommer ursprungligen från Filippinerna och är nu permanent bosatta i Finland, där de studerar finska flitigt. De har blivit förtjusta i landet och vill stanna här för gott. Finland är en fantastisk och trygg plats att leva på.
På Filippinerna är engelska ett officiellt språk och undervisningsspråk, vilket innebär att deras engelskkunskaper är utmärkta. De har ofta gedigen arbetserfarenhet från länder som Norge, Danmark och Dubai. Men Finland har gett dem en betydligt bättre framtid än tidigare. Tack, Finland! Finland behöver duktiga och flitiga människor.
Rättvisa arbetsvillkor.
Vi ser till att våra anställda har en stabil och trygg inkomst och goda boendeförhållanden, på samma villkor eller ofta ännu bättre än vad infödda finländare skulle förvänta sig.
Städning är ett fysiskt krävande yrke och förtjänar en rättvis ersättning som möjliggör en god levnadsstandard och framtidsplanering. Därför betalar vi löner som överstiger kollektivavtalet (TES) med god marginal, erbjuder utmärkta förmåner, pauser, fritidsaktiviteter och kvalitetsverktyg.
Trygga anställningsförhållanden är en av de viktigaste faktorerna vid etablering i ett nytt land—särskilt eftersom det redan finns många utmaningar och nya saker att lära sig.
Att flytta till Finland påminner på många sätt om hur karelska evakuerade en gång anlände. Man kommer med en resväska och en stark vilja att lyckas. Allt annat byggs upp steg för steg. Arbetsgivarens och gemenskapens stöd är ovärderligt i sådana situationer.
Även om de som kommer från andra sidan världen kanske inte vet det på förhand, har de rätt till god företagshälsovård, sjukledighet, föräldraledighet, betald sommarsemester, övertidsersättning, pauser och andra förmåner—precis som alla andra finländare. Det kostar företaget mycket, men i Finland följer vi finska regler och principer.
Vi uppmuntrar våra anställda att gå med i Servicefacket PAM, eftersom det ger dem viktig information om det finländska arbetslivet. Vi vill inte att någon ska utnyttja filippinska arbetares vänlighet.
Glada, flitiga och bekanta proffs.
Våra medarbetare är kända för att vara extremt arbetsamma, ärliga och vänliga. De får ofta beröm från våra kunder och blir snabbt en igenkänd del av kundens vardag.
Du kan kommunicera med våra anställda på engelska, som är ett officiellt språk på Filippinerna. De talar flytande engelska och studerar finska aktivt, så enkla samtal på finska är ofta möjliga. Språkkunskaperna förbättras snabbt, eftersom finska är en förutsättning för att få medborgarskap.
Ingen personalroulette.
Vi utbildar vår personal grundligt och ser alltid till att samma personer arbetar på varje uppdrag. Vi praktiserar inte "städrulett", där olika städare slumpmässigt skickas ut. För exempelvis regelbunden hemstädning har du alltid samma bekanta städare eller team.
Vi har tidigare testat tillfällig arbetskraft, men det fungerar helt enkelt inte. Städning av hög kvalitet är ett kvalificerat yrke—det handlar inte bara om att dammsuga. Det kräver omfattande utbildning och en djup förståelse för kundens och företagets rutiner, metoder och utrustning för att hålla kvaliteten på topp.
Vad betyder "IsoJoo"?
Företagsnamnet skapades av en av våra filippinska medarbetare. Finländare säger ofta "joo, joo" ("ja, ja") i nästan alla situationer, ofta omedvetet, vilket låter ganska roligt för utlänningar. Samtidigt finns det ett köpcentrum i Esbo som heter "Iso Omena" ("Stora Äpplet").
Vår anställd kombinerade orden "Iso" och "Joo", vilket ledde till namnet IsoJoo. När en tumme upp-symbol och ett utropstecken lades till, var det unika namnet och logotypen färdiga. IsoJoo! På engelska: "BigYess!" Ibland sticker ett annorlunda namn ut på ett positivt sätt.
Naturligtvis uppskattar vi tydliga och beskrivande namn, såsom Pakilan Putki, Käpylän Lukko, Kokkosen Puutarha eller Hakaniemen Metalli, och vi tycker att det borde finnas fler sådana. Men inom städbranschen kunde vi inte hitta ett kort och beskrivande ledigt namn, så vi fick hitta på något eget. Det här blev resultatet. Tillsammans lyckas vi—även med ett ovanligt namn.